SCALTEL wächst weiter - Rekordzahl im September stärkt Nachwuchs, Arbeitsplätze und Kundennähe
Waltenhofen, September 2026 – Die SCALTEL Gruppe setzt ihren Wachstumskurs fort und erreicht zum 1. September einen neuen Höchststand bei den Neueintritten: Insgesamt 21 neue Kolleginnen und Kollegen starten in diesem Jahr bei dem IT-Dienstleister. Darunter sind elf Auszubildende, vier Bachelor-Studierende und sechs Mitarbeitende, die direkt in eine Festanstellung einsteigen.
Der Mensch macht es aus
Besonders die Ausbildung ist dabei ein wichtiger Bestandteil der Personalstrategie. SCALTEL bildet junge Menschen in unterschiedlichen IT-Berufen aus und begleitet sie während ihrer gesamten Ausbildungszeit eng. Bereits über 1.000 IT-Fachkräfte hat SCALTEL in den vergangenen Jahren ausgebildet und damit kontinuierlich qualifizierte Fachkräfte für die IT-Branche entwickelt. Dass dieses Konzept nachhaltig funktioniert, zeigt die sehr hohe Übernahmequote der Auszubildenden. Wer seine Ausbildung bei SCALTEL erfolgreich abschließt, hat damit gute Chancen, auch langfristig Teil des Unternehmens zu bleiben.
SCALTEL setzt auch in einem dynamischen Marktumfeld konsequent auf Wachstum und Weiterentwicklung. Die Entscheidung für weiteres Wachstum ist Teil der langfristigen Unternehmensstrategie und schafft neue Perspektiven – für Mitarbeitende, Kunden und die Region. Gleichzeitig stärkt das Unternehmen damit seine Position als attraktiver Arbeitgeber und verlässlicher Partner für die digitale Zukunft.
Bereits vor einem Jahr investierte SCALTEL in einen Anbau mit einem neuen Empfangsbereich und zusätzlichen Räumlichkeiten. Am Hauptstandort im Allgäu entstanden dabei mehr als 50 neue Arbeitsplätze und damit wichtige Voraussetzungen, um als Team weiter zu wachsen. Die neuen Kolleginnen und Kollegen bringen zusätzliches Wissen, neue Perspektiven und viel Engagement mit.
Gemeinsam mit den bestehenden Teams stärkt SCALTEL damit seine Kompetenz, komplexe IT-Infrastrukturen, Security-Themen und Managed Services persönlich und kompetent zu begleiten und den wachsenden Anforderungen seiner Kunden gerecht zu werden.
Unser Wachstum ist kein Selbstzweck
Mit insgesamt 21 neuen Mitarbeitenden zum Start des neuen Ausbildungsjahres stellt SCALTEL damit die Weichen für die weitere Entwicklung. Auch am Standort Wiesbaden wächst das Team weiter: Im August sind drei neue Auszubildende gestartet, gleichzeitig wird der Standort gezielt mit weiteren Fachkräften ausgebaut. Nachwuchsförderung, die Gewinnung von Fachkräften und Investitionen in moderne Arbeitsplätze bilden dabei drei wichtige Säulen der langfristigen Unternehmensstrategie.
